Feedback Training & Consulting

"The exercises were interesting, whole thing was fun. I am not really sure how big of an issue is communication in my job, possibly it is just not a problem for me. " - 16-12-2022 00:00

"Mijn coaching vraag was beter begrijpen en toepassen van het DISC model. Het heeft mij concreet opgeleverd dat ik nu weet dat ik het model "goed tussen de oren heb". In feedback geven zal ik meer stilstaan bij mijn gevoel.
Voor een persoonlijke aanpak waarbij een veilige en vertrouwde omgeving gecre?erd wordt door de trainer / coach van Feedback zodat je echt leert van je houding en gedrag zou ik kiezen voor een coach van Feedback.
Het inzicht dat ik DISC goed beheers en dat ik dieper in de ijsberg moet graven naar drijfveren om nog effectiever te worden en meer gevoel in feedback geven kan leggen om tot betere resultaten te komen. " - 15-12-2022 00:00

"Overall the experience is very positive. I thinks all expectations I had before the training (e.g. the structure for proper feedback, how to deal with difficult feedback, how to ask for feedback) were fulfilled. Even though the training was delivered in on-line mode for participants across the different locations, the sessions itself were very interactive. After each block there was an exercise in which we can practice the just presented theory. The trainings agenda allowed for participants questions and detailed answers from the coach. " - 15-12-2022 00:00

"Ik vond het een hele fijne en leerzame training. Niet alleen inzicht in mijzelf en mijn beweegredenen, maar ook handvatten om die van andere mensen in mijn omgeving te onderzoeken, waardoor contacten eenvoudiger verlopen. Het meest waardevol vond ik het model functional fluency, dat ik dagelijks gebruik in mijn contacten met mensen. " - 14-12-2022 00:00

"Minder getriggerd worden door de organisatie en leidinggevende. Heeft me opgeleverd, ten eerste een stuk bewustwording, van mijn eigen gedrag. Meer zelfvertrouwen, beter luisteren, niet gelijk reageren, mezelf niet buiten de organisatie plaatsen en vooruit kijken. Ik zou, de lunch, indien gewenst, door iedereen vrij laten invullen, besteden. Aan het einde van de 6e dag meer tijd nemen voor de evaluatie en een en gezamenlijke afsluiting, misschien onder het mom van een drankje of een hapje. Mijn inzichten en ervaringen neem ik de rest van mijn leven mee, positief. Een eyeopener met een lifechanging result, positief. Zou het iedereen aanraden. En Judith is een fantastische goede, warme en professionele coach " - 14-12-2022 00:00

"The training gave me good insights on how to do mapping. The fact that this training was dynamic and also gave us the ability to change the content of the training was very good. The trainers were good fun. " - 12-12-2022 00:00

"Prettig was dat de training heel dicht bij jezelf kon blijven. Wat zet ik zelf in binnen de gouden en paarse modus. Ik kan meteen aan de slag om te zien wat ik doe tijdens een gesprek. Mooie afwisseling tussen theorie en praktijk. Uitkomst was voor mij wel verrassend dus daar kan ik mooi mee aan de slag. " - 12-12-2022 00:00

"Tools and techniques suggested by the trainers and very practical and handy. Also, the assignments helped translating the concepts to practicalities. I feel that I have learned something that I can use it.
" - 12-12-2022 00:00

"Good practical session. It was open in communication and pace. Easy to understand. Gave insight in identifying the stakeholders and influence styles. More focus on using the technique to improve and enhance the influence skills would be icing on the cake
" - 12-12-2022 00:00

"Fijn om inzicht te krijgen in mijn eigen paarse en gouden stuk. Nu de basis is geschetst kijk ik eigenlijk erg uit naar een verdieping waarin ik meer zou willen leren over het toepassen van de theorie en mijn eigen sterke kanten en valkuilen. " - 12-12-2022 00:00

"Very nice group of people. Trainers were very good to adjust to your the needs of the people. Nice insights and good combination of theory and interactive sessions, thank you " - 12-12-2022 00:00

"- The training was good, and energetic. Received very good insights.
- one of the key concepts ( impact vs interest) was used interchangeably. This had an influence on the assignment as well. " - 12-12-2022 00:00

"Very good interactive exercises, pleasant presentation and flexible. Good topics for the group. Sessions gave energy, so most certainly a good course !!!
Pleased with this training, would advice it to others as well. " - 12-12-2022 00:00

"Inzicht in communicatiestructuren. Verduidelijking van situaties waar je wel eens mee te maken hebt. Leuk om hier mee aan de slag te zijn geweest. Goed toepasbaar in de praktijk. Leuke training om te volgen " - 09-12-2022 00:00

"Voor mij persoonlijk heeft de training een beter inzicht gegeven hoe mensen eigenlijk werken. We zijn geneigd om meteen in de oplossingsmode te schieten. Dat werkt vaak contra productief. Beter eerst even het probleem bekijken en dan acteren.
Het lastigste stuk was het feedback geven en ontvangen. Beetje te zweverig, " - 05-12-2022 00:00

"Monique heeft me hele goede inzichten gegeven in mijn eigen valkuilen en mij bewust gemaakt van deze, waardoor ik hier beter mee kan omgaan. Daarbij heb ik handige handvatten om te gebruiken. Monique is een enorm fijn persoon en ik luisterde graag naar haar. Ook deed ze het erg leuk met opdrachten tussendoor die je aan het begin niet kan koppelen en na uitleg juist enorm logisch zijn. Daar houd ik van. Mijn prioriteitenlijst wordt beter opgesteld en ik mag best (assertief) nee zeggen. " - 03-12-2022 00:00

"Was een hele positieve sfeer waar we elkaar weer beter hebben leren kennen en hebben ook een aantal methodieken geleerd. Dat was heel verhelderend.
De trainer probeerde het zo te organiseren dat het op een goede manier bij de deelnemers paste. Dat is volgens mij heel goed gelukt. " - 01-12-2022 00:00

"bewust geworden dat bij een crisis situatie je snel terug valt ik het hedendaagse handelen. Meer inzicht gekregen in de nieuwe collegas mbt hun kleuren profiel en wat dat voor mij betekend. " - 30-11-2022 00:00

"Wat wilde je bereiken met de training?
- handvatten en tooling voor problem solving
- inzichten in teamsamenstelling (DISC)
- collegas beter leren kennen

Wat heeft de training je concreet opgeleverd?
zie bovenstaande

Wat ben je anders, meer, minder of beter gaan doen?
Ik zie mogelijkheden het 8D toe te gaan passen in mijn dagelijkse werk. Vooral goed beginnen door aandacht te vestigen op de probleemstelling en teamsamenstelling

Waarom zou je deze training, Feedback Training en Consulting en de trainer aanbevelen?
Training: geeft concrete handvatten
Trainer: prettig persoon, inlevend, ervaringen vanuit de praktijk, geeft iedereen de ruimte, aandacht voor groepsproces

" - 30-11-2022 00:00

"Ik vond het een leuke training, qua inhoud wel veel bekende zaken maar goed om dit weer eens te horen en ik vond het heel gezellig om met collegas de training te volgen. Ik heb mensen beter leren kennen en heb een hele dag gehad. De stof werd niet alleen maar voorgeschoteld maar we de kregen kans om hier over na te denken en toe te passen op het voorbeeld, dan gaat het meteen meer leven. " - 30-11-2022 00:00